引用：カネカHP 6/5はカネカであることを推定してブログを書いていましたが、 www.twinspapa-blog.com 6/6にカネカが自社のことであることを公表しました。 m.huffingtonpost.jp カネカの言い分 これに対して思うこと 我が社のfirst priorityは、”事業上の都…

カネカと思われる男性社員が育休後に即関西転勤を命じられた事件が目につきました。下の記事で名刺出してるくらいだから濃厚だと推定して書きます。 www.businessinsider.jp business.nikkei.com https://www.buzzfeed.com/jp/ryosukekamba/ikukyu 育休明け…

先週、ニュースを見ていたら、 自民党有志による「男性の育休『義務化』を目指す議員連盟（仮称）」の発起人会が開かれた、というのがありました m.huffingtonpost.jp 個人的にはこの流れは歓迎すべき流れだと思ったので、育休取得を経験したので経験を踏ま…

初の赤ちゃん連れ家族旅行へ まもなく自分の育休も終わり、自由に家族揃って出かけられる日も減ってしまうということもあり、3ヶ月の赤ちゃんを連れて、初めての家族旅行に行ってきました。 育休後の休日に旅行するにはいろいろハードルが上がります 休日だ…

現在、共働き中ですが、妻は4月から産休に入り、その後出産、来年3月末まで育休中です。 そのため、今年の妻の給与は１～３ヶ月分＋賞与となり大幅に減少しました。 配偶者特別控除を受けられるかもという情報を小耳に挟んだので調べて適用申請してみました…

◆男性の育休のハードル ◆自分の職場環境 ◆現状のプラン申請状況 ◆育休制度に対する自分の誤解 収入が大幅に減る ◆見直し後はどのプランを選択するか ◆そういえば記事を書いている途中に思い出したくるみんの存在 男性の育休取得率は2パーセントといわれる昨…